PT Indonesia Epson Industry merupakan perusahaan manufaktur printer dan perangkat elektronik terkemuka yang telah beroperasi selama bertahun-tahun untuk memenuhi kebutuhan pasar lokal dan internasional. Perusahaan ini dikenal memiliki proses kerja yang terstruktur, standar regulasi yang ketat, serta komitmen terhadap kualitas produk. Dalam rangka memperkuat tim pengelolaan dokumen hukum serta kepatuhan perusahaan, PT Indonesia Epson Industry membuka lowongan untuk posisi Junior Legal Staff yang ditempatkan di Jakarta Selatan.
Posisi ini menawarkan peluang bagi kandidat yang ingin memperdalam pengalaman dalam bidang hukum perusahaan, khususnya terkait pengelolaan dokumen legal, peninjauan perjanjian, dan pendampingan proses administrasi hukum. Pros dari posisi ini meliputi kesempatan belajar langsung di lingkungan korporasi besar, keterlibatan dalam proses hukum yang beragam, serta ruang untuk mengembangkan kemampuan analisis dan penyusunan dokumen formal. Dengan penjelasan yang jelas, pelamar dapat mempersiapkan diri secara optimal untuk mengikuti proses seleksi.
Tugas dan Tanggung Jawab
- Mendukung penyusunan dan peninjauan dokumen hukum perusahaan dengan memastikan setiap dokumen telah memenuhi ketentuan yang berlaku sehingga dapat digunakan secara resmi dalam kegiatan operasional perusahaan.
- Melakukan pengecekan dan pembaruan dokumen perjanjian kerja sama dengan pihak internal maupun eksternal untuk memastikan seluruh isi dokumen sesuai kebutuhan serta tidak menimbulkan risiko hukum bagi perusahaan.
- Mengatur dan menyimpan arsip hukum secara rapi agar setiap dokumen dapat ditemukan dengan mudah apabila diperlukan dalam proses audit, pemeriksaan internal, atau kepentingan administratif lainnya.
- Menyediakan informasi hukum dasar kepada divisi terkait dengan cara merangkum ketentuan yang berlaku sehingga setiap bagian dapat menjalankan prosedur sesuai aturan yang sudah ditetapkan.
- Mendampingi proses administrasi legal seperti pendaftaran dokumen, pengurusan izin, atau kegiatan lain terkait kepatuhan perusahaan terhadap peraturan pemerintah dan instansi terkait.
- Berkoordinasi dengan tim legal senior dalam kegiatan pemeriksaan dokumen untuk memastikan tidak ada kesalahan penulisan, perbedaan data, maupun kekurangan informasi yang dapat memengaruhi keabsahan dokumen.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 Hukum dari universitas terakreditasi.
- Memahami dasar-dasar hukum perusahaan dan dokumen legal.
- Mampu menyusun dokumen formal dengan bahasa yang jelas dan terstruktur.
- Memiliki kemampuan analisis dasar terhadap isi perjanjian atau dokumen hukum.
- Teliti dalam memeriksa detail kecil pada setiap dokumen.
- Mampu berkomunikasi dengan baik dalam lingkungan kerja profesional.
- Bersedia bekerja secara administratif dalam pengelolaan arsip hukum.
- Siap mengikuti arahan dan pelatihan internal sesuai kebutuhan posisi.
Berkas Yang Dibutuhkan
- Curriculum Vitae (CV) terbaru yang berisi informasi pendidikan, pengalaman, dan keterampilan.
- Surat lamaran kerja yang menjelaskan ketertarikan pada posisi Junior Legal Staff.
- Salinan ijazah dan transkrip nilai yang telah dilegalisasi.
- Fotokopi KTP sebagai identitas resmi pelamar.
- Pas foto terbaru ukuran sesuai ketentuan perusahaan.
- Sertifikat pelatihan atau seminar hukum (jika ada).
- Portofolio dokumen hukum yang pernah dibuat (opsional).
- Surat pengalaman kerja dari perusahaan sebelumnya (jika tersedia).
Benefit dan Kompensasi
- Gaji tetap setiap bulan yang disesuaikan dengan standar perusahaan besar untuk posisi entry-level pada bidang hukum perusahaan.
- Tunjangan kesehatan seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, serta fasilitas tambahan sesuai kebijakan perusahaan.
- Tunjangan makan dan transportasi untuk membantu kebutuhan karyawan saat bekerja di kantor.
- Kesempatan mengikuti pelatihan internal terkait hukum perusahaan sehingga karyawan dapat meningkatkan kemampuan dalam bidang legal dan administrasi.
- Lingkungan kerja yang teratur dengan prosedur yang jelas sehingga memudahkan karyawan memahami tugas serta tanggung jawab harian.
- Peluang pengembangan karier melalui evaluasi rutin yang dilakukan berdasarkan performa kerja selama masa penugasan.
- Insentif tambahan apabila memenuhi target atau menuntaskan tugas tepat waktu sesuai kebutuhan perusahaan.
- Jaminan stabilitas pekerjaan karena perusahaan memiliki operasional yang kuat dan kebutuhan legal yang berkelanjutan.
Kesimpulan
Lowongan Junior Legal Staff di PT Indonesia Epson Industry memberikan peluang menarik bagi kandidat yang ingin berkarier dalam bidang hukum korporasi. Pros dari posisi ini mencakup kesempatan belajar di perusahaan besar, pengalaman menangani dokumen hukum langsung, serta potensi pengembangan karier dalam industri manufaktur. Dengan memahami seluruh informasi pada tugas, kualifikasi, benefit, dan berkas yang dibutuhkan, pelamar dapat mempersiapkan diri lebih baik untuk mengikuti tahapan seleksi.
FAQ
- Apa tugas utama Junior Legal Staff?
Mengelola dokumen hukum, meninjau perjanjian, dan membantu proses administrasi legal perusahaan. - Apakah lulusan baru boleh melamar?
Boleh, selama memiliki pemahaman dasar hukum perusahaan. - Apakah posisi ini membutuhkan pengalaman?
Tidak wajib, tetapi pengalaman magang atau proyek hukum dapat menjadi nilai tambah. - Di mana lokasi penempatan?
Jakarta Selatan sesuai kebutuhan perusahaan. - Apa pros dari posisi ini?
Peluang belajar hukum korporasi, lingkungan kerja terstruktur, dan ruang pengembangan kemampuan. - Apakah harus memiliki sertifikat pelatihan hukum?
Tidak wajib, tetapi membantu saat proses seleksi. - Jenis dokumen apa saja yang perlu disiapkan?
CV, surat lamaran, ijazah, foto, dan dokumen pendukung lainnya. - Apakah tersedia pelatihan internal?
Ya, perusahaan menyediakan pelatihan sesuai kebutuhan pekerjaan.
